介绍

内容简介： 本志记述了零陵地区人事工作的发展与现状。包括干部安置、考核、编制、工资管理等。

内容时限： 1840-1991

出版时间： 1995年10月

目录

封面
序
编篡说明
零陵地区方志编篡委员会
零陵地区方志编篡委员会办公室
零陵地区方志编篡委员会审稿人员
《零陵地区人事志》编篡领导小组
编辑小组
资料收集、整理人员
版权页
目录
概述
大事记
第一章机构·队伍
-- 第一节机构
---- 一府人事机构
---- 二 督察区人事机构
---- 三地区人事机构
-- 第二节队伍
---- 一 概况
---- 二、自身建设
第二章 干部来源·构成·分布
-- 第一节来源
---- 一 科举、捐纳
---- 二考试、训练
---- 三 录用、接收、聘用
---- 四 大、中专毕业生分配
---- 五 “以工代干”转干
---- 六 军队转业干部安置
---- 七 民办教师转公办
---- 八 乡（镇）合同制干部的聘用
-- 第二节构成
---- 一 政治结构
---- 二文化结构
---- 三 年龄结构
---- 四 性别结构
---- 五 职务、层次结构
---- 六 少数民族干部
-- 第三节分布
---- 一 行业分布
---- 二 地域分布
第三章管 理
-- 第一节 体制
-- 第二节任免
---- 一方针、原则
---- 二 权限
---- 三 形式
---- 四 程序
-- 第三节 编制 调配 流动
---- 一 编制
---- 二 调配
---- 三 流动
-- 第四节考核
---- 一 考察鉴定
---- 二 岗位责任制
-- 第五节奖励 惩戒
---- 一 奖励
---- 二 惩戒
-- 第六节培训
-- 第七节 专业技术干部
---- 一 队伍
---- 二 职称评定与聘用
---- 三 待遇
第四章工 资
-- 第一节工资制度
---- 一 俸禄制
---- 二 薪俸制
---- 三新中国的工资制度
-- 第二节 工资改革
-- 第三节 工资调整
-- 第四节 工资区类别
-- 第五节 补助工资
---- 一 附加工资
---- 二 保留工资
---- 三 粮价补差
---- 四 副食品调价补助
---- 五 工龄、教龄、护龄补助
---- 六 岗位津贴
---- 七 奖励工资
---- 八 其他补助
-- 第六节 工资基金管理
第五章 福 利
-- 第一节 个人困难补助
-- 第二节 集体福利
-- 第三节 医疗待遇
-- 第四节 病期生活待遇
-- 第五节 伤残待遇
-- 第六节 假期待遇
---- 一 节假
---- 二 婚假、丧假、事假
---- 三 年休假
---- 四 产假
---- 五 探亲假
-- 第七节 丧葬抚恤
---- 一丧葬费
---- 二 抚恤费
---- 三 遗属困难补助
第六章 退职·退休
-- 第一节退职
-- 第二节退休
---- 一 条件
---- 二待遇
-- 第三节管理
附录
-- 一、文件辑录
-- 二 规章制度
-- 三 县市人事机构历届负责人及编制
后记